工伤事故报案有期限,逾期影响权益。
《工伤保险条例》规定,用人单位30天内、劳动者1年内需申报工伤,逾期未报将无法申请,用人单位需担责。严重后果包括无法获得工伤赔偿。
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用人单位应在30天内申报,劳动者则可在1年内自行申请。若逾期,劳动者可寻求用人单位赔偿或法律途径维权。选择时需考虑时效性和自身权益。
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1. 用人单位需在30天内向社保局申报工伤,否则需承担赔偿责任。
2. 劳动者若单位未申报,可在1年内自行向社保局申请工伤认定。
3. 逾期未申报,劳动者应咨询律师,通过法律途径要求用人单位赔偿。
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